Top 10 investeringsbanken voor Ardennen

Overzicht

Bulge Bracket Investment Banks zijn de grootste commerciële instellingen in de wereldwijde financiële sector. Ze behoren tot de leidende, lucratieve en gigantische organisaties ter wereld, niet alleen wat betreft hun omvang en structuur, maar ook wat betreft de overvloed aan bankvereisten waaraan ze voldoen.

Het zou niet verkeerd zijn om te zeggen dat banken met uitpuilende beurzen de belangrijkste financiële instellingen van de wereld zijn. Ze zijn enkele van de grootste, enorme multinationale investeringsbanken ter wereld die hun klanten gevarieerde diensten aanbieden. Overwegend komen bulge bracket-banken tegemoet aan de bankvereisten van enkele van de grootste bedrijven en regeringen van de wereld. Ze bieden niet alleen financiële, advies-, verkoop- en marketingdiensten aan hun klanten, maar houden zich ook bezig met onderzoek en ontwerp van enkele van de meest innovatieve en baanbrekende financiële producten, variërend van aandelen, grondstoffenderivaten tot krediet, hypotheek en renteswaps. , en verzekeringsproducten. Bovendien beperken ze zich niet alleen tot deze functies, sommige Bulge Bracket Banks of BB, zoals ze doorgaans worden genoemd, zijn ook actief in de commerciële bankwereld.

Het woord bulge bracket verwijst naar de grafsteen waar deze banken voornamelijk bovenaan in de groep staan ​​vermeld. Telkens wanneer er een openbare uitgifte van nieuwe effecten is, of een financiële transactie wordt vermeld voor openbare kennisgeving, vermeldt de advertentie de naam van deze banken bovenaan, soms zelfs vetgedrukt, wat de term uitstulping verklaart .

Lijst met top 10 investeringsbanken voor Ardennen

Hoewel er geen vooraf gedefinieerde parameters zijn voor het opnemen van investeringsbanken in de lijst met uitstulpingen, zijn er bepaalde banken die worden aangeduid als investeringsbanken met uitstulpingen die hieronder worden gespecificeerd.

* NA- niet beschikbaar

# 1 - Blackstone

Twee voormalige werknemers van Lehman Brothers, Stephen A. Schwarzman en Peter G. Peterson, vormden samen met een ander in 1985 een start-up met een aanzienlijk bedrag van $ 400,00 en noemden het Blackstone . De oprichters waren respectievelijk de voorzitter van M&A en chief executive van het vorige bedrijf, Blackstone werd gevormd als een M & A-boetiekbank en moest worstelen zoals elke andere start-up, ook al waren de twee die de bank vormden zelf invloedrijke mensen.

Met hun vastberadenheid en volharding lanceerde Blackstone zijn IPO in het jaar 2007 en haalde het eigen vermogen op ter waarde van $ 4 miljard. Tegenwoordig heeft Blackstone een personeelsbestand van ongeveer 2250 en heeft het zijn vleugels uitgespreid met zijn kantoren over de hele wereld.

  • Bankdiensten: Blackstone houdt zich bezig met onroerend goed, private equity, krediet- en hedgefondsen. Omdat Blackstone ook zijn geld investeert in alternatieve investeringen, onderhoudt Blackstone een knap team en een gestroomlijnde organisatie om de juiste aandacht te schenken aan al zijn klanten en houdt het niet van vijandige overnames en biedingen. Het is een van de meest prominente en toonaangevende namen in de branche als het gaat om hedgefondsen en alternatieve beleggingen in activa.
  • Kantoorcultuur: Blackstone is een van de beste plekken om te werken voor beginnende investeringsbankiers. Het trekt het beste talent van hogescholen aan en biedt volop groeimogelijkheden. Blackstone werd voor de tweede keer op rij gerangschikt als 1 *. Het is een van de sterkste merknamen in Wall Street, die niet alleen uitzonderlijk leiderschap heeft, maar ook uitstekende exitmogelijkheden biedt.
  • Sterke / zwakke punten:  Het heeft een geweldige cultuur en kwaliteit van mensen en is de beste plek om een ​​carrière in investment banking te beginnen. Omdat het een kleine organisatie is in vergelijking met de rest van de grote bedrijven, moet het ook met een aantal uitdagingen worden geconfronteerd.

# 2 - Goldman Sachs

Goldman Sachs is een van de oudste en belangrijkste investeringsbanken die in 1869 werd opgericht en wordt geleid door Lloyd Blankfein. Goldman Sachs is het mekka van investeringsbankieren, aspirant-investeringsbankiers willen deel uitmaken van de meest gereputeerde en eerbiedwaardige bank aller tijden en werken met 's werelds meest getalenteerde, ambitieuze en vastberaden mensen. Aangezien het een van de oudste banken is, is Goldman Sachs de pionier geweest in veel zakenbankdiensten, waaronder de oprichting van de IPO-markt in de jaren 1900. Daarnaast wordt de bank ook gecrediteerd als de pionier in het opzetten van de institutionele afzetmarkt, het vormen van een speciale M & A-divisie, het onderhandelen over handel op NYSE, en als voorloper in het verspreiden van elektronisch gegenereerde onderzoeksrapporten.

  • Bankdiensten:  aangezien Goldman Sachs de pionier is in de investeringsbanksector, omvatten haar diensten voornamelijk elke dienst die betrekking heeft op de sector, of het nu gaat om investeringsbeheer, investeringsbankieren die zich bezighouden met fusies en overnames, risicobeheer, herstructurering, acceptatie van een openbare uitgifte, vermogensadviesdiensten, portefeuillebeheer, leningen en ook de goedkeuring van klanttransacties op aandelen, opties en termijnbeurzen.
  • Kantoorcultuur:  Goldman Sachs houdt zich bezig met een overvloed aan diensten en is een gerespecteerde bank die voldoet aan de eisen van enkele van de grootste zakelijke en financiële instellingen. De werkcultuur bij Goldman Sachs is behoorlijk veeleisend en uitdagend tegelijk. Het is de plek waar je veel kennis en exposure kunt opdoen, omdat het je immense kansen geeft om te groeien en je horizon binnen de grenzen te verbreden.
  • Sterke / zwakke punten:  Goldman Sachs heeft veel te bieden aan iemand die op zoek is naar ervaring en begrip van de investeringsbanksector door middel van hard werken en doorzettingsvermogen.

Aan de andere kant is het een behoorlijk veeleisende bank met veel uitdagingen en levering in korte tijd.

# 3 - Morgan Stanley

Gerangschikt 3 * Morgan Stanley heeft zijn hoofdkantoor in New York City. Henry S. Morgan en Harold Stanley, beiden ex-medewerkers van JP Morgan, begonnen Morgan Stanley in het jaar 1935 en met hun doorzettingsvermogen en vastberadenheid is Morgan Stanley tegenwoordig een kracht om rekening mee te houden in de investment banking-scene.

  • Bankdiensten:  Morgan Stanley houdt zich voornamelijk bezig met vermogensbeheer, vermogensbeheer en institutionele effecten. Vermogensbeheer omvat het verstrekken van financiële planning en advies over vermogensbeheer, doorgaans voor lijfrenteverzekeringen en beleggingsproducten.

    Vermogensbeheer bestaat uit onderlinge fondsen en institutionele beleggingsproducten in aandelen, vastrentende waarden en alternatieve producten.

    Institutionele effecten bestaan ​​uit zakelijke leningen, verkoop en handel in vastrentende waarden, herstructurering, advies inzake fusies en overnames, projectfinanciering en kapitaalverhoging.

  • Kantoorcultuur:  Morgan Stanley is een bedrijf met een zeer sterke werkcultuur, aangezien het relatief nieuwer is dan de rest van de investeringsbanken en er veel is om naar uit te kijken. De kantoorcultuur bij Morgan Stanley is er een die veel motivatie, een hoge mate van betrokkenheid en enthousiasme omvat.
  • Sterke / zwakke punten:  het is vergelijkbaar met de elitair van de partij in de bulge bracket-industrie. De vergoeding is misschien niet gelijk aan die van de andere reuzen, maar het teamwork en de werkethiek van Morgan Stanley kan worden gegarandeerd.

# 4 - JP Morgan

JP Morgan heeft een lange geschiedenis van fusies, de meest recente was de fusie van het jaar 2000 toen JP Morgan & Co. fuseerde met de Chase Manhattan Bank en het noemde JP Morgan Chase & Co. Het biedt een overvloed aan financiële diensten aan zijn klanten klein met een totale personeelssterkte van bijna 3,00.000. Het heeft zijn hoofdkantoor in New York. In het jaar 2004 fuseerden JP Morgan Chase & Co. en Bank One tot één entiteit, en Bank One's CEO Jamie Dimon, die de samenwerking leidt, heeft Bear Stearns in 2008 overgenomen.

  • Bankdiensten: De diensten van JP Morgan omvatten vermogensbeheer, private banking, commercial banking, investeringsbankieren en treasury- en effectendiensten aan enkele van de meest gerenommeerde namen ter wereld. Het is een kracht om rekening mee te houden in de wereldwijde M & A-deal en het acceptatievolume.
  • Kantoorcultuur: de crème de la crème van de investeringsbanksector werkt bij JP Morgan. Het trekt enkele van de beste en meest competitieve talenten ter wereld aan die de drang hebben om uit te blinken in het leven. De kantoorcultuur is veeleisend en vol onbeperkte groeimogelijkheden.
  • Sterke / zwakke punten: Sommigen zeggen dat JP Morgan een overschatte bank is die meer op de balans vertrouwt dan op feitelijke en reële analyse. Over het algemeen is het een geweldige bank die een schone staat van dienst heeft, de enige uitzondering hierop was het verlies in 2012 van $ 5 miljard.

# 5 - Bank of America

Bank of America heeft een grote activabasis en wordt beschouwd als een van de grootste banken in de VS. De kernactiviteiten zijn onder meer creditcards, hypotheekleningen, vermogensbeheer, bedrijfsbankieren, consumenten- en kleine bedrijven. Het heeft een enorme aanwezigheid in de retailbankwereld met ongeveer 5.000 retailkantoren en 16.000 geldautomaten over de hele wereld. Bank of America heeft Merrill Lynch in 2009 overgenomen en is sindsdien ook aanwezig in de vermogensbeheersector en wordt daar als een leider beschouwd. Het hoofdkantoor is gevestigd in Charlotte NC Bank of America wordt geleid door de CEO Brian Moynihan.

  • Bankdiensten:  Bank of America Merrill Lynch bedient kleine en middelgrote ondernemingen en institutionele klanten. Het heeft een groot deel van de vermogensbeheermarkt veroverd en biedt zakelijk bankieren, commercieel bankieren en investeringsdiensten samen met groothandelskrediet aan zijn prestigieuze klanten.
  • Kantoorcultuur:  Bank of America heeft een teamgeoriënteerde cultuur en biedt volop kansen aan niet alleen het senior management, maar ook aan het midden- en junior management. Het is een groot bedrijf en heeft daarom zijn eigen uitdagingen en wordt vaak bekritiseerd vanwege zijn redtapisme.
  • Sterke / zwakke punten:  Bank of America Merrill Lynch heeft een enorme aanwezigheid over de hele wereld en heeft de markt veroverd in de vermogensbeheersector via haar retailbankingafdeling. De crisis van 2008 heeft het imago van Bank of America Merrill Lynch aangetast en haar reputatie wordt niet zo sterk geacht als vroeger.

# 6 - Credit Suisse

Credit Suisse is een van de oudste en grootste financiële instellingen ter wereld. Het werd opgericht in 1942 en staat onder leiding van Tidjane Thiam. Het was een van de weinige banken die onaangetast bleven door de kredietcrisis van 2008 die de hele wereld overspoelde en in 2010 door het tijdschrift Euromoney werd uitgeroepen tot de Best Global Bank .

  • Bankdiensten:  Credit Suisse biedt Private Banking, Investment Banking en Asset Management-diensten aan zijn klanten. Private banking omvat een overvloed aan vermogensbeheerproducten die zijn aangepast aan de eisen van de klant. Investeringsbankieren omvat een gevarieerd aanbod van effecten- en investeringsbankproducten voor bedrijven en institutionele klanten. Vermogensbeheer biedt daarentegen producten voor beleggingen in verschillende beleggingscategorieën.
  • Kantoorcultuur:  aangezien het een grote bank is, biedt het veel mogelijkheden voor interne mobiliteit en moet men veel uren in de organisatie steken doordat het loon misschien niet in overeenstemming is met de hoeveelheid hard werk die moet worden verzet, de leercurve bij Credit Suisse compenseert dit.
  • Sterke / zwakke punten:  Er wordt gezegd dat Credit Suisse een betere beloningsstructuur heeft dan de meeste van zijn tegenhangers en een van de bekende namen is bij de Europese banken. Het imago van Credit Suisse werd een beetje aangetast in het jaar 2014 toen het schuldig pleitte voor het helpen van zijn cliënt bij belastingontduiking.

# 7 - Citigroup

Citigroup is een financiële krachtpatser en wordt beschouwd als de meest gewaardeerde merknaam. De kredietcrisis van 2008 had een negatieve weerslag op Citi, maar het is nog steeds een factor om rekening mee te houden binnen de financiële dienstverlening. De geschiedenis gaat terug tot 1812 en sindsdien heeft het te maken gehad met vele financiële crises en instortingen, maar het is uitgegroeid tot een leider door zijn systemen te transformeren en is een veel veiligere en slimmere bank om mee samen te werken. Het wordt geleid door Michael Corbat en is aanwezig in ongeveer 160 landen wereldwijd.

  • Bankdiensten:  het biedt een hele reeks financiële diensten, variërend van consumenten-, bedrijfs- en investeringsbankieren, krediet-, makelaardij-, vermogensbeheer- en transactiediensten aan zijn 200 miljoen klanten, waaronder bedrijven, instellingen, overheden en particuliere consumenten.
  • Kantoorcultuur:  Citigroup heeft lange werktijden, net als zijn tegenhangers, maar biedt volop kansen voor groei en vooruitgang in het bedrijf. In feite staat het bekend om zijn hogere vergoedingspakketten en is het een plek die door velen wordt gewild.
  • Sterke / zwakke punten:  Citigroup is een van de oudste financiële instellingen die getuige is geweest van veel wereldwijde financiële crises en als winnaar naar voren is gekomen. Het heeft zijn lessen goed geleerd en is nu een veel scherpere organisatie.

# 8 - Deutsche Bank

Deutsche Bank is een Duitse bank en werd opgericht in 1870. Ze bouwt gestaag haar basis op in de zakenbankieren. Haar klanten zijn zowel bedrijven uit de publieke als private sector en zijn aanwezig in 70 landen, voornamelijk in Europa.

  • Bankdiensten: De diensten van Deutsche Bank omvatten voornamelijk retail, corporate en investment banking. Het heeft een groot aantal private banking-klanten en houdt zich bezig met bedrijfsinvesteringen, fusies en overnames en vermogensbeheer.
  • Kantoorcultuur:  Deutsche Bank kan bogen op een goede kantoorcultuur met een divers personeelsbestand. Het is een interessante werkomgeving en kent veel werkdruk. Kantoorpolitiek vormt een integraal onderdeel van de Duitse cultuur.
  • Sterke / zwakke punten:  Deutsche Bank is vrij politiek, hoewel het een sterke bank is en bekend staat om de overvloed aan financiële diensten die het aanbiedt, het kan met recht worden aangeduid als de manusje van alles, maar de meester van niets, omdat het niet wordt erkend voor een enkele financiële dienst waar hij zijn meesterschap en sterke aanwezigheid heeft.

# 9 - HSBC

De Hong Kong and Shanghai Banking Corporation is een in het VK gevestigde bank met het hoofdkantoor in Londen. Het is een van de grootste financiële dienstverleners met zijn aanwezigheid verspreid over Azië, Afrika, het Midden-Oosten, Noord- en Zuid-Amerika en Europa.

  • Bankdiensten:  HSBC bouwt zichzelf langzaam en gestaag op in de bulge banksector, het heeft zijn vleugels uitgespreid over verschillende culturen en landen en heeft zichzelf geprojecteerd als 's werelds lokale bank . Het betreft voornamelijk retail- en commerciële bankzaken, creditcards, verzekeringsleningen en private banking.
  • Kantoorcultuur:  HSBC is vastbesloten om een ​​goede balans tussen werk en privé te bieden aan haar medewerkers en is daar in zeer grote mate in geslaagd. Het is een sterke bank die voornamelijk in Europa aanwezig is.
  • Sterke / zwakke punten:  tijdens de wereldwijde financiële crisis van 2008, toen de meeste grote spelers het moeilijk hadden, hield HSBC stand en staat bekend als een goed geleide bank die tijdens de crisis letterlijk bijna ongeschonden was door geen reddingsgeld van de overheid aan te nemen .

# 10 - UBS

UBS is relatief kleiner dan zijn tegenhangers en biedt werk aan ongeveer 60.000 mensen. Het hoofdkantoor is gevestigd in Zürich, Zwitserland, en is aanwezig in ongeveer 50 landen. Het biedt financiële diensten aan particuliere, commerciële, particuliere en institutionele klanten over de hele wereld.

  • Bankdiensten:  Union Bank of Switzerland fuseerde met Swiss Bank in 1998 en houdt zich voornamelijk bezig met vermogensbeheerdiensten op het gebied van aandelen, grondstoffen en deviezen.
  • Kantoorcultuur:  De medewerkers van UBS staan ​​garant voor de interessante en mentaal stimulerende rol die ze vervullen door te zorgen voor de eisen van hun prestigieuze klant, wat misschien lange werktijden en veel stress met zich meebrengt. Het biedt veel groeimogelijkheden, niet alleen in Zwitserland maar ook internationaal.
  • Sterke / zwakke punten:  UBS werd in 2014 door Euromoney uitgeroepen tot Best Global Bank en in 2015 tot Best Global Wealth Manager en heeft een voorbeeld gesteld voor anderen om zijn strategie en methodologie te evenaren. Hoewel het een sterke bank was, werd het imago een beetje aangetast door de wereldwijde financiële crisis.